有关XX公司培训体系优化设计的毕业论文

1 绪论
1.1研究背景
1.2研究的方法
1.3主要内容与结构
2 相关理论综述
2.1员工培训的概述
2.1.1员工培训的概念
2.1.2员工培训的目的和意义
2.1.3 培训的方法
2.2 相关理论
2.2.2 培训需求
2.2.3 培训体系
2.2.4 培训效果评估
3 xx公司的培训现状概述
3.1xx公司简介
3.2 xx公司培训现状分析
3.3.1 新员工培训
3.3.2 在职员工培训
3.3.3 培训种类和内容
3.4 xx公司培训体系及需求存在的问题和原因
3.5xx公司培训体系及需求存在问题的解决办法
4 xx公司培训体系的优化设计
4.1 培训需求分析
4.2 培训计划的制定
4.3 培训过程的实施
4.4 培训效果评估
5 结论
6 谢辞
7 参考文献

有意者联系:906252422

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